La sfida di controspionaggio digitale che trasforma il tuo gruppo in un’unità strategica ad alte performance.

IN  un contesto aziendale in cui la sicurezza informatica, la rapidità decisionale e la collaborazione sono fattori critici di successo, Cyber Counter Teams è il team building aziendale esperienziale che simula un attacco cyber per allenare competenze reali.

I partecipanti vengono suddivisi in squadre operative e catapultati in una missione di controspionaggio digitale: un attacco è in corso e l’azienda è sotto minaccia. Ogni team riceve strumenti dedicati (iPad collegati in rete, materiali fisici, indizi digitali) e deve superare missioni progressive che combinano prove collaborative ad alta pressione, sfide di problem solving e strategia, attività creative e metaforiche personalizzate sull’azienda cliente

Il format alterna enigmi crittografici, test di phishing simulati, ricerca di indizi tramite QR code e GPS, analisi di “fake email attack”, fino alla produzione di brevi sketch video o scatti fotografici che rappresentano in chiave allegorica comportamenti virtuosi o rischiosi in azienda.

Ogni prova è progettata per stimolare cooperazione, leadership diffusa, gestione del tempo e capacità decisionale. Vince il team che accumula più punti dimostrando non solo velocità, ma qualità di analisi, comunicazione efficace e coesione.

Cyber Counter Teams non è un semplice gioco a tema hacker: è un team building aziendale personalizzato che unisce gamification, formazione esperienziale e cultura della sicurezza.

Attraverso la metafora del controspionaggio, i partecipanti comprendono in modo concreto quanto siano determinanti attenzione, responsabilità individuale e collaborazione interfunzionale. In un mercato dove il cybercrime rappresenta una minaccia reale, allenare i team a riconoscere rischi, errori di valutazione e falle comunicative significa proteggere il business.

Il coinvolgimento emotivo, la tensione narrativa e la competizione positiva generano un apprendimento profondo e memorabile, molto più efficace rispetto a una tradizionale formazione frontale.

Tra gli obiettivi formativi principali di questo format abbiamo: incrementare l’attitudine al problem solving in contesti complessi, stimolare soluzioni creative e pensiero “out of the box”, migliorare la comunicazione interna e la condivisione delle informazioni, rafforzare fiducia reciproca e collaborazione interdipartimentale, allenare la gestione dello stress e delle priorità, aumentare engagement, motivazione e senso di appartenenza,

Durante il debrief finale, guidato secondo il modello WHAT? – SO WHAT? – NOW WHAT?, i team riflettono sull’esperienza vissuta, identificano comportamenti efficaci e aree di miglioramento, e definiscono un action plan trasferibile nella quotidianità lavorativa.

L’obiettivo non è solo decretare un vincitore, ma trasformare l’esperienza in un acceleratore di consapevolezza organizzativa.

Il format può essere adattato sia per l’indoor, quindi per sale meeting e/o sale plenarie, sia per l’outdoor, nella località più comoda al cliente, sia in modalità mista.

In indoor, l’ambiente viene allestito per creare un’atmosfera immersiva, con schermi per proiezioni, countdown, classifiche in tempo reale e recap finale con video-collage delle migliori performance.

Cyber Counter Teams è pensato per:

• Direzioni HR che vogliono rafforzare cultura e collaborazione

• Team marketing e commerciale che operano in contesti competitivi

• Board e management che desiderano allineare strategia e execution

• Startup e aziende strutturate fino a 1000 partecipanti e oltre

È particolarmente indicato per organizzazioni in cui creatività, rapidità decisionale e gestione del rischio rappresentano leve strategiche.

Ogni edizione di Cyber Counter Teams viene progettata come team building aziendale su misura, integrando casi ispirati a situazioni reali dell’azienda, valori e mission aziendale, obiettivi formativi specifici (leadership, comunicazione, change management). L’attività ha durata modulabile (da 2 ore a mezza giornata)

La personalizzazione rende l’esperienza ancora più potente e coerente con la strategia aziendale.

La minaccia è reale. Il tempo è limitato. La differenza la fa il tuo team.

👉Richiedi ora la tua versione personalizzata di Cyber Counter Teams. Raccontaci i vostri obiettivi, il numero di partecipanti e il tempo a disposizione: progetteremo un team building aziendale su misura capace di trasformare una sfida digitale in un vantaggio competitivo concreto.

Componenti

Altre proposte interessanti da valutare al momento della scelta dell’attività:

LEGO InterACTION – Il Team Building più “costruttivo”

Kick Off Meeting – Il Meeting Aziendale di inizio Anno.

Idee divertenti e originali – per il tuo Meeting Aziendale dell’anno.