Back to the Future
Il vostro team è pronto a tornare…nel futuro?
I mmaginate di poter ripercorrere le tappe decisive della vostra azienda come in un viaggio nel tempo. Con Back To The Future questo diventa possibile grazie a un format di team building aziendale esperienziale che combina tecnologia, realtà aumentata e dinamiche di gioco a squadre.
I partecipanti vengono suddivisi in team e dotati di iPad con una APP dedicata. Attraverso un percorso indoor e/o outdoor personalizzato, ogni squadra raggiunge punti chiave dell’azienda o della location scelta. Inquadrando oggetti, immagini o ambienti, si attivano contenuti in realtà aumentata: video storici, testimonianze, modelli 3D, fotografie immersive a 360°, contributi audio, quiz interattivi e prove di abilità legate ai momenti più significativi del percorso aziendale.
L’esperienza richiama la dinamica della caccia al tesoro, ma con un livello superiore di coinvolgimento e interazione digitale. Ogni team segue un itinerario differente, stimolando pianificazione, coordinamento e gestione del tempo. Durante il percorso vengono prodotti selfie, micro-video e contenuti celebrativi che confluiscono in un video-montaggio finale, potente strumento di engagement interno e memoria condivisa dell’evento.
La durata è modulabile in funzione degli obiettivi formativi e celebrativi.
Back To The Future è molto più di un’attività celebrativa: è un team building aziendale personalizzato che trasforma un anniversario in un momento strategico di allineamento organizzativo. Unisce gioco, competizione positiva, storytelling aziendale e collaborazione, favorendo un coinvolgimento autentico e trasversale tra reparti e livelli gerarchici.
Ripercorrere insieme le sfide superate e i traguardi raggiunti rafforza il senso di appartenenza e rende tangibile il contributo di ciascuno al successo collettivo. Il passato diventa leva motivazionale per affrontare con maggiore consapevolezza le sfide future.
…poter rievocare la storia della nostra azienda con gioco è stato davvero utile. Utile perché abbiamo potuto ripercorrere in modo spiritoso le tappe più importanti che hanno contribuito a realizzare quello che oggi siamo e anche quel che vorremmo essere tra altri 10 anni. Un gioco serio che ha coinvolto i nostri dipendenti, gli agenti, i fornitori più importanti. Molti si ricordavano delle nostre piccole conquiste, altri no, ma poco importa. Quel che importa è che ore tutti sanno come vorremmo arrivare al prossimo anniversario: uniti e vincenti…
(Ennio – CCR)
Il format è progettato per generare un impatto concreto sulle performance aziendali. Allena il problem solving in contesti dinamici, stimola il pensiero strategico e la capacità di prendere decisioni condivise sotto pressione. Rafforza la comunicazione interna, chiarisce i ruoli nei team e favorisce una collaborazione più efficace tra funzioni diverse.
Attraverso la narrazione interattiva della storia aziendale, consolida l’identità organizzativa e il senso di responsabilità individuale verso gli obiettivi comuni. L’esperienza sviluppa creatività, spirito di iniziativa e orientamento al risultato, trasformando l’anniversario in un acceleratore culturale.
Il format è estremamente flessibile e si adatta a molteplici contesti. Può essere realizzato in spazi indoor allestiti con tavoli operativi per le squadre, in sale meeting dotate di schermi per la proiezione dei contenuti e del video finale, oppure in strutture che dispongano di ambienti complementari per creare un percorso dinamico.
È ideale anche in contesti outdoor: sedi aziendali con aree esterne, centri congressi, hotel con parchi o spazi urbani significativi per la storia dell’impresa. L’alternanza tra interno ed esterno aumenta il livello di energia e coinvolgimento.
È pensato per aziende a partire da 20 partecipanti fino a grandi organizzazioni con centinaia o migliaia di collaboratori. Si rivolge a manager HR, marketing e direzione generale che desiderano investire in team building aziendali personalizzati capaci di coniugare celebrazione e sviluppo organizzativo.
È particolarmente efficace per startup in fase di crescita, team interfunzionali, aziende in trasformazione e realtà che vogliono rafforzare cultura, coesione e visione condivisa in occasione di anniversari o milestone strategiche.
La personalizzazione è il cuore del progetto. Ogni edizione viene costruita su misura partendo dalla storia, dai valori e dagli obiettivi dell’azienda. I contenuti in realtà aumentata, le prove, i quiz e le sfide vengono sviluppati ad hoc per rispecchiare il percorso reale dell’organizzazione e gli obiettivi formativi definiti con il management.
Questo approccio rende Back To The Future un vero team building aziendale personalizzato, in cui tecnologia e storytelling diventano strumenti di sviluppo delle competenze e di allineamento strategico.
COS’È UN TEAM BUILDING ESPERIENZIALE?
È un’attività formativa immersiva che coinvolge i partecipanti in sfide concrete a squadre, trasformando il gioco in apprendimento. La storia aziendale diventa esperienza interattiva in realtà aumentata, collegata a competenze chiave e performance organizzative.
COSA LO DIFFERENZIA?
Integra storytelling aziendale, tecnologia 4.0 e dinamiche strategiche. Non è intrattenimento, ma un team building aziendale personalizzato che unisce celebrazione, engagement e sviluppo di competenze come leadership, problem solving e collaborazione interfunzionale.
PERCHÈ E QUANTO DURA?
Nasce per trasformare anniversari e milestone in leve di allineamento e motivazione. La durata è modulabile da 90 minuti a 3 ore o più, in base agli obiettivi HR e al numero di partecipanti, mantenendo alto ritmo, coinvolgimento e valore formativo.
È PERSONALIZZABILE?
Sì, completamente. Contenuti, prove, percorsi e materiali digitali vengono progettati su misura in base alla storia, ai valori e agli obiettivi dell’azienda. Ogni edizione è unica e coerente con brand identity e strategia organizzativa.
DOVE E PER QUANTI PARTECIPANTI?
Indoor e outdoor, in azienda, hotel, centri congressi o location in Italia e all’estero. Adatto da 20 a oltre 1000 partecipanti, con percorsi differenziati per squadra e gestione fluida anche su grandi numeri.
QUALI BENEFICI OFFRE?
Rafforza senso di appartenenza, comunicazione e coordinamento tra reparti. Stimola pensiero strategico, leadership diffusa e responsabilità condivisa. Trasforma la memoria aziendale in energia motivazionale orientata alle performance future.
👉 Porta la tua azienda nel futuro partendo dalla sua storia.
Richiedi ora la tua versione personalizzata di Back To The Future: raccontaci i tuoi obiettivi, il numero di partecipanti e il tempo a disposizione. Progetteremo un’esperienza su misura capace di celebrare il passato e potenziare le performance del tuo team.
Componenti
Componenti
Specifiche tecniche
Altre proposte interessanti da valutare al momento della scelta dell’attività:
LEGO InterACTION – Il Team Building più “costruttivo”
Kick Off Meeting – Il Meeting Aziendale di inizio Anno.
Idee divertenti e originali – per il tuo Meeting Aziendale dell’anno.
