Eventi aziendali online o Eventi in presenza?
La parola d’ordine è sicurezza. Sicurezza e salute dei collaboratori aziendali e di tutti coloro che sono coinvolti nell’evento stesso.
I giorni del lockdown sono terminati, ma nonostante questo la prudenza e, in alcuni casi il timore di molte persone, stanno portando le aziende a proseguire le attività da remoto. Lo smart working si afferma ogni giorno di più come nuovo stile organizzativo, ma come tutti i cambiamenti è necessario guidarlo e formare le persone ad usarlo con consapevolezza.
Il rischio di “lasciar andare le cose” è che l’abitudine e le regole del lavorare in team si perdano a favore di un isolamento e di una attività fatta di scelte individuali più che di vere condivisioni di informazioni e scelte.
Gli uffici delle Risorse Umane e i consulenti aziendali si stanno rivolgendo a EA-Milano per progettare team building adatti alle esigenze del momento, attraverso cui insegnare a cooperare a distanza, a lavorare in team anche da remoto e a continuare a sentirsi parte di una squadra.
In alcuni casi i progetti si basano su soluzioni ancora 100% online, proprio per spiegare, anche attraverso il gioco, come lavorare dietro uno schermo possa comunque supportare il lavoro collettivo. Ecco quindi che abbiamo format divertenti o anche molto formativi basati sull’uso di tablet o smartphone dei giocatori, attraverso cui realizzare attività o superare prove con l’aiuto di tutta la squadra. Possono essere attività concentrate in un unico appuntamento, in cui il formatore eroga anche la propria docenza online, oppure possono essere appuntamenti in pillole suddivisi su periodi di giorni più lunghi, per non interrompere l’attività lavorativa.
In altri casi i progetti sono già tornati a prevedere una presenza tutti insieme, in sicurezza, in un luogo fisico dove incontrasi e scambiarsi impressioni e idee sul Nuovo Normale. Ecco allora l’organizzazione di eventi aziendali all’aperto o in strutture che consentano il distanziamento sociale e la sicurezza.
La tua azienda di cosa ha bisogno?
Quali nuovi stimoli e quali nuove linee guida necessitano i tuoi collaboratori?
Parlane con noi senza impegno. Abbiamo tutta la nostra esperienza di team builder e formatori da mettere a tua disposizione.
